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SURVIVRE ET VIVRE EN MILIEU HOSTILE - VERSION E-LEARNING + SOIRÉES LIVE

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Formation créée le 07/10/2022. Dernière mise à jour le 27/06/2024.
Version du programme : 2
Taux de satisfaction des apprenants
9,3/10 (8 avis)

Type de formation

Formation à distance

Durée de formation

4 heures

Accessibilité

Oui
€ Net de TVA
S'inscrire
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€ Net de TVA
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SURVIVRE ET VIVRE EN MILIEU HOSTILE - VERSION E-LEARNING + SOIRÉES LIVE

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🎬 En cliquant sur l'image en haut à gauche vous aurez le plaisir de voir une vidéo de présentation de la formation par Fabrice Micheau --- POUR ACHETER LA FORMATION : cliquer sur le bouton bleu "Se préinscrire" situé en bas à gauche. --- La formule e-learning de cette formation est composée de : * Préparation 👉 Retrouvez plus d'informations sur l'organisation dans le document téléchargeable en haut à droite : VERSION PDF 👉 Evaluation préformative 👉 Instructions avant de commencer * Animation (plus de 3.30 h de vidéos) 👉 Les 9 modules enregistrés en vidéos par Fabrice Micheau 👉 Les 9 modules en audio 👉 Les 9 modules avec transcription écrite 👉Un diaporama pour chaque module à télécharger 👉Un quizz pédagogiques entre chaque module 👉Une vidéo de conclusion 👉 Un forum de discussion * Suivi 👉 Relevés de connexions 👉 Evaluations à chaud, à froid ********************* BONUS CADEAU ( 4h de live ) *********************** En cadeau, un complément à votre formation avec « DES TEMPS D’ECHANGES EN LIVE ». 👉 2 rencontres live (de 2h) sur 12 mois de votre inscription 👉 Accès aux replay de chaque soirée --- TARIFS 2024 : RÈGLEMENT COMPTE PERSONNEL 👉285 € pour les particuliers (règlement compte personnel) RÈGLEMENT COMPTE PROFESSIONNEL ET PRISE EN CHARGE DE FINANCEURS ( Facture et règlement professionnel) 👉395 € pour les professionnels, les particuliers avec financement, les professions libérales, et les entreprises de moins de 10 salariés 👉495 € pour les entreprises de plus de 10 salariés.

Version PDF

Objectifs de la formation

  • Comprendre les implicites des cultures neurotypiques ( organisations, associations, collègues, amis), pour mieux fonctionner avec
  • Comprendre l’impact de ces systèmes, sur le comportement individuel des personnes neurotypiques, et leur prévisibilité
  • Comprendre pourquoi les HPI fonctionnent ou dysfonctionnent dans les milieux professionnels et collectifs
  • Anticiper les situations à risques et trouver des stratégies alternatives
  • Affiner les trajectoires de carrière et de mobilité professionnelle
  • Savoir mieux se vendre et mieux communiquer... et aussi savoir se taire !
  • Comprendre comment développer les potentiels/compétences/talents du HPI
  • Comprendre les impacts managériaux, et les décalages de fonctionnement

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout adulte testé ou pas, qui souhaite comprendre et ou améliorer son fonctionnement dans des situations de travail.
  • Toute personne qui souhaite comprendre les fonctionnements spécifiques des adultes surdoués au travail et les interactions et environnements appropriés.
Prérequis
  • Pas de prérequis préalables

Contenu de la formation

SURVIVRE ET VIVRE EN MILIEU HOSTILE (4h)
  • Préambule
  • Des caractéristiques HPI
  • Contextes et situations de travail
  • Gestion des talents
  • Le monde des organisations
  • Difficultés pour le HPI
  • Les dys de l'organisation
  • La culture dans les organisations
  • Kit survie

Équipe pédagogique

Fabrice MICHEAU Sciences Politiques Bordeaux. Expert douance depuis plus de 15 ans, il s’est spécialisé dans l’accompagnement des HPI/THPI, pour les adultes et les adultes dans les organisations ( séminaires, coachings, bilans). Conférencier international (Europe, Afrique, Asie) il a fondé et dirige le portail international HPITalents depuis 2007. Il est aussi Fondateur et animateur du Réseau international des « Coloriés » ( Plus de 3 000 personnes dans près de 40 groupes dans le monde. Europe, Asie, Amérique du nord). Depuis une dizaine d’année il forme également des professionnels dans l’Europe francophone. Il a enseigné dans plusieurs universités et Ecoles de management en France et à l’étranger. Egalement fondateur et directeur cabinet AFM Développement, il intervient en accompagnement de dirigeants, de systèmes complexes et sur les problématiques de risques humains, de situations sensibles et de gestion de crises dans les organisations depuis 30 ans. Titulaire de la Société Française de Coaching , formateur et superviseur de coachs, Il a fondé la première organisation de coaching en France en 1994. Il démarre sa carrière à des postes de direction dans des grands groupes et l’a poursuivi au sein de plusieurs cabinets de consultants.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Relevés et suivi de connexions
  • Quizz à la fin de chaque module
  • Formulaires d'évaluation de la formation : préformative, à chaud, à froid
  • Délivrance d'un certificat de réalisation à la demande de l'apprenant ou de son financeur.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Vidéo d'instructions avant de commencer
  • Vidéo d'introduction
  • 9 Modules enregistrés en vidéos MP4 par Fabrice Micheau avec transcription écrite et MP3
  • Diaporama pour chaque module à télécharger
  • Vidéos de conclusion
  • Quizz intermédiaires

Qualité et satisfaction

➡️ La clarté et l'expérience ++ du formateur, les échanges, le partage de nos différentes expériences avec les stagiaires - ça m'a permit de me donner des clés dont j'avais besoin pour mon travail - J'ai hâte de mettre en application les outils que Fabrice m'a donné ( Mode PIRATE ) ➡️Cette formation devrait être déclarée d’utilité publique pour les HPI. Mon seul regret est de ne pas l’avoir suivie plus tôt…
Taux de satisfaction des apprenants
9,3/10 (8 avis)

Vidéo de présentation

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Délivrance d'un certificat de réalisation à la demande du participant ou de son financeur.

Délai d'accès

15 jours

Accessibilité

Avant tout démarrage de formation, nous nous assurons que la formation proposée puisse être accessible aux personnes en situation de handicap, ou toute particularité qui pourrait freiner le bon déroulement de votre parcours. Pour cela, nous disposons d'un référent handicap que vous pourrez contacter à l'adresse suivante : administratif@afmdeveloppement.com afin d'anticiper ensemble les aménagements éventuels à mettre en oeuvre pour favoriser la réussite de votre parcours.